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Auxiliar de Personal

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Auxiliar de personal
Título otorgado:
Técnico Laboral en Auxiliar de personal
Resolución de aprobación:
839 del 28 de julio de 2017
Duración:
14 meses (3 semestres)
Objetivos

Formar a los estudiantes en las competencias personales y laborales, básicas y disciplinares que les permitan desarrollarse como auxiliares de personal, de manera que con su aporte, trabajen por el crecimiento, desarrollo y proyección de las empresas con las que se vinculen.

Metodología

La estrategia de formación del estudiante técnico laboral como auxiliar administrativo está centrada en el desarrollo de las habilidades blandas, la autonomía, el aprendizaje significativo y el trabajo colaborativo. Gracias a estos elementos, es posible el desarrollo de las competencias personales y laborales.

Perfil de ingreso

Este prograna está dirigido a personas con capacidad de trabajo en grupo y con gusto por la preparación y presentación de información, así como por aplicar temas de gestión administrativa y legislación laboral, con énfasis en las relaciones interpersonales. El aspirante a ingresar al programa de Auxiliar de Personal debe tener capacidad de organizar, analizar y comparar información, preparar y presentar informes, preparar reuniones y trasmitir información a personas con diferentes niveles de formación.

Perfil ocupacional

El egresado del Programa en Técnico Laboral en Auxiliar de Personal del Politécnico Innova estara en capacidad de brindar apoyo en el área de gestión del talento humano de las empresas mediante la ejecución de funciones que den respuesta a las necesidades relacionadas con el reclutamiento, selección, contratación, vinculación, formación y evaluación del personal. Con base en el perfil técnico, las competencias desarrolladas y la formación teórica y práctica recibida, el egresado podrá desempeñarse como auxiliar de recursos humanos en cualquier tipo de organización y aplicar para desempeñarse en áreas de recursos humanos, gestión de personal, selección, reclutamiento o gestión, entre otras.

Plan de estudios

FORMACIÓN BÁSICA LABORAL

Formación y crecimiento personal: 1 Crédito Toma de decisiones: 1 Crédito Emprendimiento empresarial: 1 Crédito Relaciones Humanas y Públicas: 1 Crédito Total cursos: 4 Créditos

FORMACIÓN BÁSICA DISCIPLINAR

Gestión Empresarial: 1 Crédito Empresa y tecnología: 1 Crédito Total cursos: 2 Créditos

FORMACIÓN DISCIPLINAR ESPECÍFICA

Estrategias de servicio al cliente: 1 Crédito Call center y técnicas de comunicación: 1 Crédito Atención al cliente y Técnicas de negociación: 1 Crédito Técnicas de ventas y mercadeo: 1 Crédito Comunicación digital y negocios: 1 Crédito Seguimiento al cliente y posventa: 1 Crédito Total cursos: 6 Créditos

PRÁCTICA EXTRAMURAL

Práctica laboral: 2 Créditos Total cursos: 2 Créditos

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